Le rendez-vous est matinal mais l’occasion est bien trop belle. Les 06 et 07 octobre, les membres de la CGT AIA se sont réunis en grade partie, comme tous les trois ans, lors de leur congrès. Au total, plus de 110 personnes sont venues pour faire le bilan des années passées mais aussi pour parler des années à venir.
Faire le bilan et préparer la suite
Depuis la salle de l’Astragale à Cournon, les participants ont, dès jeudi matin, échangé sur les activités et orientations du mandat passé. Une grande place a été laissée au débat pour que chacun puisse intervenir et donner son point de vue.
Des réflexions politiques ont été menées comme la semaine de 32 heures et l’augmentation des salaires, notamment dans le contexte actuel de forte inflation. À l’AG, on parle également de coordination des luttes entre AIA et de continuité syndicale. En effet, beaucoup d’anciens de l’AIA intègrent, au moment de leur départ, la section des syndiqués retraités.
Toute l’année, un combat pour l’égalité
Ce matin, les participants parlent longtemps d’un thème qui leur est cher : l’internalisation des sous-traitants. En effet, si l’AIA est une entreprise d’État, plusieurs emplois sont assurés par des salariés venants de boites privées. « Ils ne sont pas des sous-travailleurs. », indique un jeune homme au micro. « Chaque fois qu’on parle d’augmentation des salaires, il faut que les contractuels soient concernés. », enchaine un autre.
Organiser la vie du syndicat
Un ouvrier prend la parole. Il est entré à l’AIA en 1972. « La lutte et les grèves sont le meilleur moyen de se battre. ». La salle acquiesce. Oui, les mots et les valeurs sont essentiels. Mais bien que souvent moins plaisantes, les finances et l’organisation sont également à l’ordre du jour. Les trésoriers le rappellent, « notre trésorerie, c’est uniquement les cotisations des adhérents. ». Mais pour ces derniers, il est important de souligner que le syndicat de site a gagné 20 syndiqués depuis 2019 et que de plus en plus de jeunes adhèrent aux valeurs de la CGT. Le congrès s’est terminé sur l’élection d’une nouvelle direction pour les trois années à venir.
Regarder le passé pour préparer le futur
Ce congrès, c’est aussi l’occasion de parler de l’IHS, l’Institut d’Histoire Sociale de la CGT63. Il a été créé en 2006 avec la volonté de faire connaître l’histoire du mouvement syndical. Ces dernières années, un énorme travail de recherche a été réalisé sur la CGT à l’AIA Petit rappel : l’armée de l’Air a été créée en 1934. Cinq ans plus tard, l’AIA voit le jour. « Notre histoire est liée à la guerre. », ironise Nico Micard. C’est lui qui, pendant plus de deux ans, s’est attaché à retranscrire l’histoire de son syndicat dans les Ateliers. Il en a fait un livre de 220 pages qui vient d’être publié. Un véritable « devoir de mémoire » qui sera accessible à la médiathèque de Clermont-Ferrand notamment.
